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本人博士研究生毕业，具有博士后研究经历，研究员职称。长期在大学和企业从事教育和培训工作，具有高校管理和办学经验，和企业培训组织和管理经验。本人身体健康，性格开朗，工作认真负责，并能胜任相关工作。
| 公司名称： |
浙江华友股份有限公司 |
| 从职日期： |
2020-2024 |
| 所属行业： |
能源、矿产、冶金 / 有色金属制品 |
| 所在部门： |
集团人力资源管理中心 |
| 担任职位： |
管理学院常务副院长 |
| 工作描述： |
从0—1建设管理学院，包括顶层设计，组织建设，制度建设，团队建设，培训项目设计和实施，内外部讲述队伍建设和课程开发，等等。2021年参加第六届CSTD企业学习设计大赛，获“最佳行动学习项目”奖和全国企业学习项目设计金奖。AACTP第二届全国培训师大赛决赛评委。2022年任职资格建设获公司质量管理奖三等奖。 |
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| 期望工作方式： |
不限 |
| 期望职位： |
法律/教育/培训类-其他法律/教育/培训类 |
| 期望工作地点： |
江苏/泰州市/靖江市 |
| 期望行业： |
文化教育、培训 / 教育培训 |
| 从事该行业： |
20年以上 |
| 是否可跨区域： |
可跨区域工作 |
| 到职日期： |
根据企业要求 |
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